Menu



Начало 9 Актуално 9 ИСС с препоръки относно ИИ и пазара на труда: Държавата да поеме активна роля в обучението на работещите

ИСС с препоръки относно ИИ и пазара на труда: Държавата да поеме активна роля в обучението на работещите

Актуално, Новини

Начало 9 Актуално 9 ИСС с препоръки относно ИИ и пазара на труда: Държавата да поеме активна роля в обучението на работещите

Напредъкът в областта на изкуствения интелект има широко въздействие върху различни сектори, оформяйки начина, по който функционират бизнесите и как хората се ангажират с технологиите. Технологията създава нови възможности, трансформирайки работните места, професиите и работната сила. България не е сред лидерите в ЕС по отношение на възприемането и използването на ИИ във всички сфери, но страната има потенциал да се превърне в значим фактор в областта, посочва Икономическият и социален съвет (ИСС) в анализ на тема „Очакваните ефекти от влиянието на изкуствения интелект върху пазара на труда в България. Предложения за конкретни мерки за преодоляването на проблемите“.

Анализът е разработен по предложение на Президента и беше приет от съвета на пленарна сесия.

За докладчици по акта бяха определени Валентина Зартова от група I – работодатели, Александър Загоров от група II – работници и служители и Ина Агафонова от група III – граждански сектор.  Работата на докладчиците беше подпомогната от експертите Димитър Велев, Атанаска Тодорова, Милен Балтов.

Понастоящем в ЕС най-ярко се открояват няколко тенденции в развитието на ИИ – повече инвестиции от стран

а на бизнеса в технологията и в основно технологично обучение, разширяване на приложението в здравеопазването, в образованието и професионалното обучение, заетостта, управлението на работниците и достъпа до самостоятелна заетост. Анализът отчита още, че светът работи по-усилено за справяне с изменението на климата и за постигане целите за устойчивост, използвайки ИИ. И също, че ролята му става все по-важна в контекста на по-мащабните и комплексни киберзаплахи. Друга тенденция е нарастването на броя на измамите и фалшификатите като инструмент за фишинг и измами, както и увеличаването на съдебните искове срещу генеративния ИИ от представители на творческите и креативни индустрии.

Според ИСС внедряването на новата технология ще повиши икономическия растеж на страната. За целта предприятията и организациите трябва да инвестират в развитието на умения и обучение на служителите си, за да разполагат те с необходимите умения в новата среда. Държавите, които могат най-рано да си позволят достъп до изкуствен интелект и нови технологии, ще имат конкурентно предимство спрямо останалите, а достъпът до тях е ключов за развитието на икономиките и ограничаване на дигиталните неравенства.

Работниците, които са готови да учат и да се адаптират, ще бъдат най-добре подготвени да се възползват от тези възможности. Държавата следва да играе активна роля в образованието и обучението с цел придобиване и развитие на дигиталните умения, свързани с изкуствения интелект“, посочват авторите на доклада.

Масовото прилагане на мерки за повишаване на грамотността в областта на ИИ и въвеждането на подходящи последващи действия биха могли да допринесат за подобряване на условията на труд и в крайна сметка да поддържат процеса на утвърждаване и иновации в ЕС.

Прилагането на европейското законодателство в областа на ИИ ще се отрази сериозно на работодателите и на работещите в тези сфери. Сега съществуващите механизми за наблюдение на развитието на индустриалните отношения и пазара на труда не могат адекватно да регистрират промените, свързани с навлизането на технологията.

България разполага с по-малко от 2 години, за да хармонизира закодонателството си с европейските правила за изкуствения интелект.  Според анализа прилагането на Регламент (ЕС) 2024/1689  на Европейския Парламент и на Съвета от 13 юни 2024 г. ще изисква сериозни организационни усилия. Освен приемането на законова и подзаконова уредба, това налага и създаването на нови държавни регулативни органи и на звена от експерти със специални знания при работодатели, които работят във високорискови по смисъла на регламента области.  Разработването на нормативните актове трябва да се извършва в тясно сътрудничество със социалните партньори на браншово и национално ниво и със съответния сектор от гражданското общество, посочват от ИСС.

 

Print Friendly, PDF & Email
Font Resize
Contrast
Share via
Copy link
Powered by Social Snap